()设立工会劳动法律监督委员会,在同级工会领导下开展工会劳动法律监督工作。A、基层工会B、地方工会C、县级以上总工会D、各级工会
()设立工会劳动法律监督委员会,在同级工会领导下开展工会劳动法律监督工作。
A、基层工会
B、地方工会
C、县级以上总工会
D、各级工会
发布时间：2025-08-07 16:14:50
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- 1.()设立工会劳动法律监督委员会,在同级工会领导下开展工会劳动法律监督工作。A、基层工会B、地方工会C、县级以上总工会D、各级工会
- 2.94.（ ）总工会设立工会劳动法律监督委员会，在同级工会领导下开展工会劳动法律监督工作。
- 3.( )、( )、( )应当设立工会劳动法律监督委员会。工会劳动法律监督委员会在同级工会领导下开展劳动法律监督工作,并接受上一级工会劳动法律监督委员会的业务指导。
- 4.依《工会劳动法律监督办法》规定,()可以就本区域带有普遍性的问题,公开发布《工会劳动法律监督提示函》。A、基层工会B、地方工会C、县级以上地方总工会D、工会劳动法律监督组织
- 5.各级工会劳动法律监督委员会（）应当以书面形式向本级工会和上一级工会劳动法律监督委员会报告工会劳动法律监督工作开展情况。
- 6.依《工会劳动法律监督办法》规定,用人单位违反劳动法律法规、侵害职工合法权益,经协商沟通解决不成的,由基层工会或工会劳动法律监督组织向用人单位发出()。
- 7.《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，基层工会劳动法律监督委员提请同级工会向用人单位发出()的职责
- 8.依据《内蒙古自治区工会劳动法律监督条例》，工会劳动法律监督委员会和工会劳动法律监督员任期与本级工会委员会任期（ ）。
- 9.依据《内蒙古自治区工会劳动法律监督条例》，工会劳动法律监督委员会和工会劳动法律监督员任期与本级工会委员会任期（)
- 10.县级以上地方总工会负责（）、（）、（）、（）本行政区域内的工会劳动法律监督。
